Train the Trainers
Transforma la información en aprendizaje y la capacitación en resultados
Objetivo del Curso
Desarrollar las competencias necesarias para diseñar, planear, conducir y evaluar procesos de capacitación efectivos, incorporando metodologías activas de aprendizaje y herramientas de comunicación que faciliten la participación y el manejo de grupos diversos. La persona participante adquirirá habilidades pedagógicas y estrategias de liderazgo educativo para fomentar aprendizajes significativos, resolver conflictos y adaptarse a las necesidades de diferentes generaciones y estilos de aprendizaje.
Es lo que necesitas si quieres:
Diseñar cursos claros y efectivos
Aplicar metodologías activas y participativas
Entender cómo aprenden las diferentes generaciones
Manejar grupos diversos y con empatía
Mejorar tu presencia al hablar en público
Resolver conflictos en el aula
Modalidad
Presencial o Virtual
Duración
20 hrs ideal, 12 hrs mínimo
Aprendizaje
Teórico/Práctico, Lúdico/Reflexivo
Vestimenta
Casual
Temario (Módulos)
Proceso de capacitación
Aprendizaje en adultos, neuroaprendizaje y diseño instruccional
El instructor profesional
Actitud, habilidades y competencias del instructor efectivo
Técnicas grupales y manejo de grupo
Dinámicas, tipos de participantes y generaciones
Diferenciadores pedagógicos
Contrato de aprendizaje, improvisación y storytelling
Hablar en público
Lenguaje corporal, voz y manejo del nerviosismo
Práctica integradora y evaluación
Diseño y conducción de micro-sesión con retroalimentación
¿Listo para transformar tu forma de capacitar?
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